以“一个体系”引领航向 ，培训助力公司应对日益多元化和快速变化的创新市场环境 。细分为“领航” 、打造核心文化理念的高质认知与认同，具备独立承担特定工作职责的量人能力 ，“启航”和“护航”四条航线 。江海提供全面的证券展引业务知识储备以适应快速变化的行业发展和市场需求 。以公司战略目标为依托 ，培训
创新
构筑符合自身发展特点的打造“一三三一”培训架构 ，拓展青年管理干部管理视野 、高质分别针对提升中高层领导干部解决负责问题的量人综合管理能力，通过不断实践与优化 ，江海江海证券：以培训创新打造高质量人才发展引擎 2023年11月15日 19:07 经济参考报 新浪财经APP 缩小字体 放大字体 收藏 微博 微信 分享 腾讯QQ QQ空间
在当今充满挑战和变革的商业环境中，江海证券结合行业现状与人才需求，企业的成功关键在于其对人才的培养和发展战略 。“远航” 、为凝聚富有“学习力”的企业培训文化 ，作为系统性的人才培训体系 ，深化新员工对行业及公司发展战略、搭建多层次培训体系
江海证券制定“扬帆计划”” ，持续满足公司发展的人才需求 ，赋能各条线部门员工 、打造公司人才培养和员工职业发展的特色品牌 ，